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    <title>RSS-export van de vacatures - Alleen actuele vacatures : Nee / Land : Amérique--&gt;Mexique, Europe--&gt;Royaume-Uni / Regio : Asie--&gt;Chine--&gt;Zhejiang</title>
    <link>https://testgeodis-cand.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Country=12913%2C12882&amp;Rss_Region=12948&amp;lcid=1043</link>
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    <language>nl-NL</language>
    <item>
      <link>https://testgeodis-cand.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=17768&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1043&amp;offerReference=2026-17768</link>
      <category>Operationnal activities/Handling</category>
      <category>Contract voor onbepaalde tijd - full time</category>
      <category>Unit B Roman Avenue, Optimus Point, Leicester, LE3 8JT</category>
      <title>2026-17768 - Warehouse Team Leader (Nights)</title>
      <description>&lt;b&gt;Functie : &lt;/b&gt;Operationnal activities/Handling&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contractsoort : &lt;/b&gt;Contract voor onbepaalde tijd - full time&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Functiebeschrijving : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Key Activities / Accountabilities 
•	Track hours within their team to allow accurate allocation by the Shift Manager
•	Lead employees / temps within the DC to provide excellent customer service 
•	Coordinate with Supervisor and or Shift Manager to ensure customer orders are ready in line with scheduled departures, that inbound orders are booked in and put away ready for outbound orders in line with KPI, that value added activities are on schedule to the correct standards
•	Monitor productivities
•	Facilitate efficient movement / transit of goods throughout the DC
•	Ensure all equipment is used in a safe and efficient manner following defined procedures
•	Assist in training activities
•	Lead by example at all times
•	Maintain equipment in a neat, clean and orderly fashion and promote this practice
•	Participate in re-work and project work as required by the customer
•	Assist in maintaining the security of the DC by promoting processes which promote the safety and security of the DC 
•	Assist in completing RCA's/8D's to establish reasons for discrepancies and suggest mitigating or preventative measures.
•	Work with Shift Manager to ensure ISO / HMRC / SMS / HSE compliance for assigned facilities 
•	Assist in maintaining physical properties and promote and ensure a clean and safe work environment 
•	Promote GEODIS in a positive and ethical manner always 
•	Carry out any reasonable request&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Essential Education and/ or Training
•	Minimum 3 to 5 years related warehouse and/or distribution centre experience
•	1 year of supervisory experience preferred
•	GCSE's in Maths, English and Science (grades A to C)
Preferred Experience and Knowledge
•	Ability to read and write simple instructions, memos, and reports
•	Assist in providing ideas to improve their team's function
•	Ability to apply common sense understanding to carry out instructions provided by written, oral or diagram form
•	Experience with warehouse equipment
Necessary Technical / Functional Skills 
•	Assist in overcoming Logistical Constraints within their specific team in the DC
•	Assist in producing class leading performance and adherence to their team's KPI's
•	Ability to use Microsoft Office and Excel&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Plaats : &lt;/b&gt;Unit B Roman Avenue, Optimus Point, Leicester, LE3 8JT&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 20 Jul 2026 09:27:03 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testgeodis-cand.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=17880&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1043&amp;offerReference=2026-17880</link>
      <category>Support function/Human Resources</category>
      <category>Contract voor onbepaalde tijd - full time</category>
      <category>CUAUTITLAN IZCALLI</category>
      <title>2026-17880 - Especialista de Nóminas - Proyecto Payroll Peoplelink H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Functie : &lt;/b&gt;Support function/Human Resources&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contractsoort : &lt;/b&gt;Contract voor onbepaalde tijd - full time&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Functiebeschrijving : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Experiencia:
*4-5 años procesando nominas quincenales, semanales, mensuales
*Lugar de trabajo: Tres Rios NAVE 3
*Funciones:
-Validación de incidencias de nómina faltas., vacaciones
-Revisión de cálculos deducciones finiquitos
-Timbrado de nómina, emisión de CFDI
-Coordinador de dispersión de pago y validación de archivos bancarios
-Cumplimiento legal de LFT Infonavit ISR, IMSS-
-Conciliación de información contable de las pólizas
-Experiencia en logística
-Manejo de HC de +500
*IDIOMA:
-Ingles preferente&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Licenciatura a fines ( contar con la experiencia comprobable)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Plaats : &lt;/b&gt;CUAUTITLAN IZCALLI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimaal vereist studieniveau : &lt;/b&gt;BACHELOR&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Taal / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Starter&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 16 Jul 2026 14:49:33 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testgeodis-cand.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=17729&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1043&amp;offerReference=2026-17729</link>
      <category>Operationnal activities/Flow Management</category>
      <category>Contract voor onbepaalde tijd - full time</category>
      <category>Insurgentes</category>
      <title>2026-17729 - Customer Service  Representative M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Functie : &lt;/b&gt;Operationnal activities/Flow Management&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contractsoort : &lt;/b&gt;Contract voor onbepaalde tijd - full time&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Functiebeschrijving : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
"1.-Supervise and coordinate new import and export ocean operations with local follow up with the client and international follow up with our foreign offices.
2.-Compliance in the administration of billing, accruals, wips, month closings, and administrative control of each of the files.
3.- Teamwork with different areas from Geodis to give the proper follow up of the operations and to keep financial KPIs.
4.- Follow up with shipping lines and co-loaders.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
1.- International Transport operations.	
2.- Import and Export Ocean Operations.	
3.- Administration &amp; Customer Service	&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Plaats : &lt;/b&gt;Insurgentes&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimaal vereist studieniveau : &lt;/b&gt;MASTER&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Taal / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Intermediaire&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 15 Jul 2026 22:45:23 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testgeodis-cand.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=17696&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1043&amp;offerReference=2026-17696</link>
      <category>Support function/Human Resources</category>
      <category>Contract voor bepaalde tijd - full time</category>
      <category>Overhead</category>
      <title>2026-17696 - ESPECIALISTA DE ATRACCION DE TALENTO (TALENT ACQUISITION SPECIALIST) H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Functie : &lt;/b&gt;Support function/Human Resources&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contractsoort : &lt;/b&gt;Contract voor bepaalde tijd - full time&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Functiebeschrijving : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Levantar perfiles y requerimientos de vacantes con los líderes de área.
Elaborar y actualizar descripciones de puestos.
Publicar vacantes en diferentes bolsas de trabajo, redes sociales y medios de reclutamiento.
Buscar y atraer candidatos por medios tradicionales y digitales (headhunting, networking, ferias de empleo).
Revisar y filtrar currículums para identificar candidatos idóneos.
Coordinar y realizar entrevistas (telefónicas, virtuales y presenciales).
Aplicar e interpretar pruebas psicométricas y técnicas.
Organizar y participar en dinámicas grupales, assessment centers u otros métodos de evaluación.
Dar seguimiento a los candidatos en todas las etapas del proceso.
Coordinar entrevistas con clientes internos y líderes de área.
Mantener comunicación constante con los candidatos sobre el estatus de sus procesos.
Realizar las gestiones administrativas para la contratación e ingreso (referencias laborales, exámenes médicos, documentación legal).
Elaborar reportes de avances, indicadores y resultados del área (tiempos de cobertura, fuentes de reclutamiento, etc.).
Participar en la mejora continua de procesos de atracción y selección de talento.
Apoyar en iniciativas para fortalecer la marca empleadora (eventos, redes sociales, comunicación interna).
Asegurar el cumplimiento de políticas internas, normativas legales y lineamientos de diversidad e inclusión en todos los procesos.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Educación académica: Licenciatura en administración o Psicología
Experiencia Mínima: 2 – 5 Años
Tipo de compañía dónde se desea experiencia: Compañías 3 M
Cursos o certificaciones especiales N/A
Conocimiento en entrevistas por competencias, manejo de fuentes de reclutamiento y/o ATS
Experiencia deseable en el giro logístico, 3PL y/o almacenaje
3 años de experiencia en Reclutamiento y Selección posiciones staff-administrativas&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Plaats : &lt;/b&gt;Overhead&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimaal vereist studieniveau : &lt;/b&gt;MASTER&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 19 Jun 2026 17:56:23 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testgeodis-cand.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=17337&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1043&amp;offerReference=2026-17337</link>
      <category>Operationnal activities/Transerval operations</category>
      <category>Contract voor onbepaalde tijd - full time</category>
      <category>Panorama</category>
      <title>2026-17337 - LIDER DE OPERACIONES (OPERATIONS TEAM LEADER ) H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Functie : &lt;/b&gt;Operationnal activities/Transerval operations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contractsoort : &lt;/b&gt;Contract voor onbepaalde tijd - full time&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Functiebeschrijving : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
1. Planear la operación diaria. 
2. Realizar la proyección de Head Count. 
3. Administrar la plantilla de trabajo para optimizar la operación diaria, llevando el control de asistencia y 
registro de incidencias en el sistema designado. 
4. Dar seguimiento a la solicitud de vacantes operativas. 
5. Presentar resultados operativos al cliente. 
6. Dar seguimiento al Budget (presupuesto). 
7. Revisar indicadores. 
8. Gestión de insumos para la operación a cargo. 
9. Realizar y dar seguimiento a incidentes de seguridad/salud ocupacional. 
10. Seguimiento a la productividad del área y personal asignado. 
11. Dar retroalimentación y liderazgo a personal con área de oportunidad. 
12. Diseño de planes de acción para áreas de oportunidad. 
13. Tener y gestionar canal de comunicación con áreas staff y operación. 
14. Cumplir con los indicadores de desempeño asignados para asegurar la correcta administración de las 
cuentas a su cargo. 
15. Asegurar el cumplimiento de los objetivos alineados a la estrategia planeada por jefe directo. 
16. Dar seguimiento de manera diaria a los requerimientos del cliente en cuestión de almacenaje, citas, envíos, 
cotizaciones y presupuestos. 
17. Atender las solicitudes por el cliente y Site Manager. 
18. Adecuar y maximizar las áreas y espacios en rack para generar ahorros. 
19. Reportar cualquier incidente o accidente que ocurra dentro del SITE. 
20. Reportar cualquier falta de probidad dentro del SITE. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Educación académica Licenciatura en Administración, Comercio Internacional o Ingeniería 
Industrial, Logística o a fines.
Experiencia Mínima Entre 3 y 5 años en puestos similares (de preferencia en empresas de 
logística) Experiencia en administración de personal
Tipo de compañía dónde se desea 
experiencia Logística, 3PL y almacenaje en general
Cursos o certificaciones especiales Deseable: capacitación en mejora continua (DMAIC, 5´s, Six Sigma, 
entre otros).
Deseable: Green Belt&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Plaats : &lt;/b&gt;Panorama&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimaal vereist studieniveau : &lt;/b&gt;MASTER&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 30 Apr 2026 16:02:47 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testgeodis-cand.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=17228&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1043&amp;offerReference=2026-17228</link>
      <category>Support function/Finance</category>
      <category>Contract voor onbepaalde tijd - full time</category>
      <category>Guadalajara Andares</category>
      <title>2026-17228 - GL Team Lead M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Functie : &lt;/b&gt;Support function/Finance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contractsoort : &lt;/b&gt;Contract voor onbepaalde tijd - full time&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Functiebeschrijving : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Oversee day-to-day general ledger accounting activities, ensuring accurate recording of
financial transactions
Oversee the day-to-day operations of the team.
Execute journal entries, reconciliations, and maintain the integrity of the general ledger.
Lead month-end and year-end closing processes, ensuring timely and accurate financial
reporting.
Review and analyze financial data to identify trends, discrepancies, and opportunities for
improvement
Perform and review complex balance sheet account reconciliations.
Investigate and resolve reconciling items, ensuring accuracy and compliance.
Identify opportunities for process improvements within the general ledger function.
Implement best practices and efficiency enhancements to optimize workflows.
Collaborate with finance and accounting teams to ensure seamless integration of general
ledger activities with broader financial processes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Excellent accounting skills: Strong understanding of accounting principles,
Financial reporting, and general ledger processes.
Proficiency in using accounting software and ERP systems.
High capacity and persistent mind-set / Well-organized and self-starter
Detail-oriented: Meticulous attention to detail to ensure accuracy in financial records and reports
Analytical skills: Advanced analytical skills to interpret complex financial data and make informed decisions
Effective communication: Effective communication skills to convey financial information and collaborate with cross-functional teams
Embracing change &amp; ambiguity
Evaluating information &amp; embracing new technologies
Bachelor´s degree in accounting (must)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Plaats : &lt;/b&gt;Guadalajara Andares&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimaal vereist studieniveau : &lt;/b&gt;BACHELOR&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Taal / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Vloeiend&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 13 Apr 2026 22:26:36 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testgeodis-cand.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14945&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1043&amp;offerReference=2025-14945</link>
      <category>Support function/Human Resources</category>
      <category>Contract voor onbepaalde tijd - full time</category>
      <category>Ningbo</category>
      <title>2025-14945 - HR &amp; Admin Officer M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Functie : &lt;/b&gt;Support function/Human Resources&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contractsoort : &lt;/b&gt;Contract voor onbepaalde tijd - full time&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Functiebeschrijving : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
•	Day to day execution of HR support such as:
o	Interview arrangement and making proper interview records / reports as per request;
o	Local office training program organize and coordinate as per yearly training plan, make training record and timely follow up with training evaluation;
o	Coordinate with local staff commencement and staff exit, make sure all staff commencement and exit process running smoothly and align with global HR policy and local labour law.
•	Act as bride of employees and manager to transfer the information.
•	Responsible for general administrative support to Beijing branch office, serve as administrative liaison with others within and outside the company.
•	Help with the scheduling of meetings, conference calls, corporate/team functions and events, and other appointments.
•	Collect and maintain accurate data to prepare various reports and statistics.
•	Prepare payment requests and E-forms for management approval; follow up on questions pertaining to requests for approval for company information release
•	Answer phone calls, screen callers, and direct incoming calls to the appropriate party promptly and efficiently when management is not available or out of office; take and relay messages; greet visitors.
•	Any other duties as assigned.
•	Other tasks assigned by Manager.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
•	Basic CV screening skills and interview skills over telephone and face-to-face interview;
•	Good knowledge of Microsoft Office, Excel, Word, PPT
•	Good communication skills both to internal and external clients
•	Efficient use of time 
•	Familiar with company HR policies and local SOP for government application and handling
•	Fluent in local language, as well as English (read, spoken and written), and other language helpful in daily business.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Plaats : &lt;/b&gt;Ningbo&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimaal vereist studieniveau : &lt;/b&gt;Hoger onderwijs&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Taal / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Vloeiend&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Taal / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Chinese : Native speaker&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Feb 2025 08:40:31 Z</pubDate>
    </item>
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